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国电电力上海庙能源企业“廉考”见真章红脸辣味足

编辑: 周智华 来源: 国电电力 发布时间: 2020-01-19 字号:【

1月15日,国电电力上海庙能源企业迎来了一场“红脸出汗、辣味十足”的“廉考大会”——2019年度领导人员述责述廉会。

看一部廉片。该企业参会人员集中观看了《叩问初心》之“贪欲之害”。观看结束后,大家纷纷表示要以案明纪、以案为鉴,从反面典型案例中汲取教训,牢固树立“不越底线、不碰红线”的意识,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,时时以党章党纪警省自己,知敬畏、存戒惧、守底线,争做“本廉阳光工程”建设的践行者、参与者和维护者。

述一次廉责。该企业领导人员对照与纪委签订的《党风廉政建设监督责任书》,重点汇报学习上级党廉精神、自查排查风险防控、开展清廉从业提醒谈话、落实上级自查自纠和各项监督检查、听取分管部门和联系点党支部落实党廉责任等情况,亮明了履责成绩。勇于查摆自身在加强政治理论学习、遵守“六大纪律”、抓分管领域党廉责任等方面的不足,说明了具体问题。针对具体问题,制定整改措施,阐述了努力方向。

问一个廉题。该企业纪委委员结合到联系点部门履行监督责任情况,开门见山、直奔主题,戳痛处,击要害,对联系点部门的分管领导逐一进行现场提问。为避免出现官僚主义和形式主义,该企业党委强调要力戒大话、空话、套话。联系点部门的分管领导不回避、不遮掩,用一个个具体的举措、一句句接地气的话语,分析问题产生的原因,提出解决问题的思路、方法和改进措施,达到了“红脸出汗”的效果。同时,在落实领导人员“一岗双责”的基础上,为该企业谋划2020年纪检监察工作也提供了支撑措施和工作思路。

测一项廉绩。测评环节,该企业参会代表秉着客观公正、实事求是的原则,结合领导人员述责述廉和提问作答等情况,从清廉从业、清廉用权、清廉履责、清廉修身四个方面,以无记名投票方式,填写了《领导人员述责述廉评议表》。同时,大家表示:今天的述责述廉,让大家有所触动、有所收获、所有感悟、所有启发,好像为大家也上了一堂生动的清廉教育课。

做一次廉评。该企业纪委书记代表纪委,结合项目工程建设推进情况和领导人员履责实际,站在履行党风廉政建设监督责任的角度,对领导人员履责情况表示了肯定,并提出现阶段的关注点,言辞中肯,做到了触及思想。面对项目开工建设成倍增长的清廉风险点,该企业纪委将积极构建“大监督”工作体系,强化清廉学问教育,加大监督执纪问责力度,精准监督、精准执纪、精准问责。同时,要求领导班子成员抓好分管领域党廉工作,为“本廉阳光工程”营造良好氛围。

谈一番廉悟。该企业党委书记肯定了会议起到了传递压力、红脸出汗、共同提高的作用,并结合此次述责述廉会和该企业党委纪委日常工作中掌握的情况,查摆问题、列举事实、提出措施,谈形势、谈责任、谈垂范,共勉争做政治上的“明白人”、思想上的“担当人”和行动上的“表率人”,引发了参会全体人员对当前党风廉政建设和反腐倡廉的深刻认识。

2020年,该企业党委将以党的十九大和中纪委四次全会精神为指引,深入贯彻落实集团企业、国电电力对党廉工作的安排部署,坚持“围绕项目抓党廉、抓好党廉促发展”,推动监督工作与中心工作相融合,在提升整改落实质量上下功夫,全面实施大监督工作机制,深化“两个责任”向纵深发展的落实效果,为建设“本廉阳光工程”提供坚强的政治和纪律保障。

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